人事労務コンサルティングのノウハウを学び、税務・会計プラスアルファの「企業ドクター」を目指す

ＤＸの推進やＡＩの出現により、会計業界にも地殻変動が起こりつつあることはご存じのとおり。そうした中、多くの会計事務所がさまざまなアイデアを講じて未来に立ち向かおうとしている。とりわけ新規収益の開拓は重要だが、その一助として目を向けたいのが人事労務コンサルティングだ。 今回紹介する株式会社ブレイン・サプライはその道のエキスパートであり、これまであらゆる企業の問題を解決してきた。彼らは、就業規則や賃金制度の策定のような「人」に関わる分野は、経営において税務・会計と同等、もしくはそれ以上の要と捉えている。そして税理士・会計士がその知識を得て、適切な社会保険労務士と連携すれば、必ずや新たな収益が生まれると断言する。 株式会社ブレイン・サプライ代表取締役の岡 弘己氏と、氏の理念に共鳴するパートナーの皆様に労務コンサルの真髄を伺うとともに、同社のノウハウを集約した「企業ドクター育成プログラム」についても掘り下げてみよう。（写真撮影 市川法子）